Грузоперевозки, логистика, автомобильные перевозки Религия. Оккультные науки. Оружие. Оружейные технологии Лингвистика Психология. Общение. Отношения. Sex. Медицина Образование. Дистанционное обучение Кулинария, приготовление напитков.

Доходы колхозников от общественного хозяйства

Часть валового дохода колхоза, выраженная в денежной и натуральной форме, распределенная между его членами в соответствии с количеством и качеством затраченного труда.

Труд в общественном хозяйстве — основной источник доходов колхозников. Дополнительным источником доходов колхозников является труд в личном подсобном хозяйстве.

Переход на новый порядок планирования и распределения колхозных доходов и введение гарантированной ежемесячной оплаты труда существенно сблизили формы и методы оплаты труда в колхозах с организацией оплаты труда в совхозах.

Майский (1982) Пленум ЦК КПСС предусмотрел также поднять значение и расширить практику натуральной оплаты как в колхозах, так и совхозах.

В 11-й пятилетке Д. к. от о. х. намечено увеличивать темпами, опережающими рост заработной платы рабочих и служащих. За пятилетие они возрастут в среднем на 20-22%. Оплата труда колхоз-пиков в 1983 г. возрастет на 2,1%.

Нарастает объем выплат и льгот, получаемых колхозниками из общественных фондов потребления, и приближается к доле этих фондов в доходах семей рабочих и служащих. Продовольственной программой предусмотрено опережающими темпами вести в колхозах и совхозах строительство благоустроенных жилых домов, детских    дошкольных    учреждений, клубов, библиотек и др. объектов культурно-бытового назначения, предприятий торговли, общественного питания и бытового обслуживания, а также дорог, обеспечить улучшение медицинского обслуживания сельского населения, укрепление учебной базы сельских школ и т. д. На основе роста производительности труда будет продолжено сближение уровня оплаты труда работников сельского хозяйства и промышленности.

Единый народнохозяйственный комплекс-см. Экономика СССР — единый народнохозяйственный комплекс.

ЖИЛИЩНОЕ СТРОИТЕЛЬСТВО В СССР — планомерный процесс расширения и улучшения жилищного фонда для более полного обеспечения населения страны благоустроенными жилищами в соответствии с требованиями гигиены и культурного быта.

Благодаря неустанной заботе Коммунистической партии и Советского государства в нашей стране последовательно осуществляется грандиозная по своим масштабам программа Ж. с, в основном за счет государственных средств.

Так, в 70-е гг. построены в стране жилые дома, площадь к-рых превышает весь городской жилищный фонд начала 60-х гг. Размах жилищного строительства -большое социальное завоевание советского парода. Только в 10-й пятилетке более 50 млн. человек улучшили свои жилищные условия.

Дальнейшее улучшение жилищных условий трудящихся нашей страны КПСС, Советское правительство рассматривают как одну из главных задач в деле повышения народного благосостояния. XXVI съезд КПСС наметил ввести в 11-й пятилетке 530-540 млн. кв. м общей площади жилых домов. Это значит, что каждый год в нашей стране будет 10-11 млн. новоселов. При этом предусмотрено первоочередное строительство для обеспечения жильем работников вновь создаваемых предприятий, осваиваемых районов и в сельской местности, расширение сети молодежных общежитий при предприятиях и организациях. Сейчас менее чем за один месяц вводится такое количество жилья, к-рого достаточно для города с полумиллионным населением.

В 11-й пятилетке подавляющая часть жилищ, как и раньше, строится за счет государственных средств. Вместе с тем больше внимания уделяется развитию жилищно-строительной кооперации, а в малых городах, в рабочих поселках и в сельской местности — индивидуальному строительству. Постановлением ЦК КПСС «О мерах по обеспечению выполнения планов строительства жилых домов и социально-бытовых объектов» (1983) намечены меры по безусловному выполнению заданий XXVI съезда КПСС.

Улучшение жилищных условий населения в нашей стране происходит при самой низкой в мире квартирной плате. Она составляет в среднем  13,2 коп. в месяц за 1 кв. м жилой площади и остается стабильной начиная с 1928 г. Эта плата не покрывает и ‘/з расходов государства на содержание жилого фонда.

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА при социализме- форма распределения части национального дохода между рабочими и служащими в соответствии с количеством и качеством труда, применяемая в государственном секторе народного хозяйства.

3. п. стимулирует  рабочих   и служащих к высокоэффективному труду и вместе с общественными фондами потребления обеспечивает расширенное воспроизводство рабочей силы, повышение благосостояния трудящихся. Номинальная   заработная   плата — сумма денег, полученная работником  в  виде  оплаты его  труда. Номинальной является вся начисленная   заработная плата. Н. з. П.- основной источник приобретения   трудящимися   социалистического   общества   потребительских благ и услуг. При стабильности или снижении розничных цен рост  Н. з. п. ведет к росту реальной заработной платы. Реальная заработная  плата — показатель,  выражающий    количество предметов  потребления  и  услуг, к-рые  могут  быть   приобретены трудящимися     социалистического общества на полученную ими номинальную заработную плату. Р. з. п. зависит от ее номинальной величины, уровня цен на потребительские товары, платные услуги и от величины налогов.

В СССР происходит неуклонный рост как номинальной, так и реальной заработной платы. В 1983 г. среднемесячная денежная 3. п. рабочих и служащих составит 180,4 руб. против 145,8 руб. в 1975 г.

Основными формами 3. п., применяемыми в народном хозяйстве СССР, являются сдельная и повременная. Сдельная зарплата (С. з.) -форма оплаты труда рабочих по количеству произведенных ими единиц продукции установленного качества с учетом сложности и условий труда. Заработок рабочих при С. з. находится в прямой зависимости от результатов их труда. Сдельная оплата более эффективна там, где выработка в значительной мере зависит от индивидуальных усилий рабочего, его мастерства и интенсивности труда. Применяют ряд разновидностей С. з.: простую сдельную, сдельно-премиальную, сдельно-прогрессивную, аккордную.

В отраслях промышленности — угольной, горнорудной, металлургической, машиностроительной, а также в строительстве широко применяются бригадные, групповые формы сдельной оплаты труда. Их использование целесообразно в условиях, требующих совмещения профессий и взаимозаменяемости рабочих или повышения заинтересованности бригады в увеличении выпуска продукции, например на поточных и сборочных линиях, а также на участках, где функции рабочих сводятся к обслуживанию агрегатов.

Повременная зарплата (П. з.)-форма оплаты труда работников, производимая в соответствии с фактически отработанным временем по часовым, дневным или месячным тарифным ставкам (должностным окладам). Повременно оплачивается большинство ИТР и служащих, многие категории рабочих, например, в автоматизированном и строго регламентированном производстве. Применяют также повременно-премиальную систему зарплаты, при к-рой кроме оплаты по тарифным ставкам за отработанное время работники получают премию за достижение повышенных количественных и качественных показателей.

В 10-й пятилетке средняя зарплата рабочих и служащих возросла почти на 16%, увеличена оплата труда отдельных категорий работников в черной и цветной металлургии, угольной и текстильной промышленности, строительстве, сельском хозяйстве, железнодорожном транспорте. Завершено повышение ставок и окладов в непроизводственных отраслях.

XXVI съезд КПСС в своих решениях подчеркнул необходимость продолжения работы по совершенствованию систем оплаты по труду и повышению их стимулирующего воздействия. Съезд наметил увеличить среднемесячную заработную плату рабочих и служащих на 13-16% и довести ее уровень к концу пятилетки до 190-195 руб. в месяц.

Предусмотрено дальнейшее усиление зависимости зарплаты и премий каждого работника от его личного трудового вклада и от конечных результатов работы коллектива, повышение их стимулирующей роли в подъеме производительности труда, улучшении качества продукции и экономии всех видов ресурсов; по мере накопления ресурсов приступить к постепенному повышению минимальной зарплаты до 80 руб. в месяц, ставок и окладов рабочих и служащих в первую очередь в производственных отраслях народного хозяйства, совершенствовать районное регулирование заработной платы; продолжить повышение в отдельных отраслях размеров дополнительной оплаты труда за работу в ночное время и т. д.

ЗНАК КАЧЕСТВА — государственное свидетельство качества продукции, соответствующее высшему уровню, достигнутому в СССР и за рубежом. Начиная с 1967 г. промышленной продукции, отнесенной в ходе аттестации (научно обоснованной оценки качества) к высшей группе, присваивается государственный 3. к.

Впервые государственный 3. к. был присвоен электродвигателям, выпускаемым Московским заводом имени Владимира Ильича. Из предметов потребления одними из первых удостоены 3. к. ткани Купавинской фабрики и изделия кондитерской фабрики «Рот фронт».

В стране на 1 октября 1983 г. на 3. к. аттестовано более 80 тыс. наименований промышленной продукции. В 11-й пятилетке удельный вес продукции со 3. к. в общем объеме производства должен быть значительно увеличен.

Срок действия 3. к. определен по товарам народного потребления до двух лет и по остальной продукции — до трех лет. По истечении этого срока продукция аттестуется в общем порядке. При ухудшении качества продукции соответствующее министерство или Госкомитет стандартов досрочно лишают предприятия права применять этот знак.

Присвоение 3. к.- большая честь для трудового коллектива, всенародное признание его заслуг, хороший материальный и моральный стимул. Министерства и ведомства определяют предприятиям задания по увеличению объемов производства продукции, удостоенной 3. к. Введен порядок, согласно к-рому на новую продукцию с лучшими потребительскими свойствами (и в первую очередь удостоенную 3. к.) устанавливаются на определенный срок повышенные оптовые цены или временные надбавки к ценам для стимулирования их производства.

ИНТЕГРАЦИЯ НАУКИ И ПРОИЗВОДСТВА — планомерный процесс соединения деятельности научных учреждений, производственных предприятий и хозяйственных организаций для ускорения научно-технического прогресса. Содержание этой задачи и пути решения были развиты и конкретизированы XXV и XXVI съездами, рядом пленумов ЦК КПСС. Определяя задачи на будущее, XXVI съезд подчеркнул необходимость добиваться органического соединения достижений научно-технической революции с преимуществами социалистической системы хозяйства, последовательно проводить единую техническую политику. Создаваемая ныне структура народного хозяйства, с к-рой страна вступит в XXI век, должна «олицетворять собой интеграцию науки и производства, нерушимый союз творческой мысли и творческого труда» (Материалы XXVI съезда КПСС).

Решается эта задача по следующим основным направлениям: усиление комплексного подхода к планированию, финансированию и организации всех стадий процесса «исследование — производство»; органическая увязка планов научно-технического прогресса с планами развития производства; совершенствование организационной структуры управления народным хозяйством, создание производственных и научно-производственных объединений, важнейшей функцией к-рых является обеспечение тесной связи науки и производства, ускорение научно-технического прогресса; совершенствование системы научно-технической информации и стимулирования ускорения внедрения достижений науки и техники в производство. Тесная интеграция науки с производством, подчеркивалось на XXVI съезде КПСС,- настоятельное требование современной эпохи. Решающий, наиболее острый участок сегодня — внедрение научных открытий и изобретений.

«Соединению науки и производства,- отмечалось на ноябрьском (1982) Пленуме ЦК КПСС,-должны способствовать методы планирования и система материального стимулирования. Надо, чтобы те, кто смело идет на внедрение новой техники, не оказывались в невыгодном положении».

ИНТЕНСИФИКАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА — направление развития общественного производства, при к-ром рост производства, увеличение национального дохода происходят прежде всего за счет качественных изменений: значительного повышения производительности общественного труда, экономии сырья и материалов, улучшения использования производственных фондов, повышения эффективности капитальных вложений, научной организации производства и совершенствования методов управления народным хозяйством.

И. п.- важнейшее условие повышения его эффективности. Партия поставила задачу превратить И. п. в основной источник нашего экономического роста. Речь идет о том, чтобы экономический рост все в большей степени происходил путем повышения производительности труда и ускорения научно-технического прогресса, путем более полного использования действующих производственных мощностей. По своим историческим масштабам, отмечалось па XXVI съезде КПСС, значению и последствиям осуществляемый в пашей стране перевод народного хозяйства на рельсы интенсивного развития по праву может быть поставлен в один ряд с таким глубочайшим преобразованием, как социалистическая индустриализация, к-рая коренным образом изменила облик страны.

Курс на И. п. составляет содержание всех важнейших направлений технической и экономической политики партии. Это — ускорение научно-технического прогресса, расширение масштабов технического перевооружения действующих предприятий, повышение уровня использования основных фондов, трудовых и материальных ресурсов. На обеспечение И. п. направлено дальнейшее совершенствование планирования и управления народным хозяйством, организации производства и труда, социалистического соревнования. За истекшие годы осуществлены значительные мероприятия по И. п. во всех отраслях народного хозяйства.

Советские люди глубоко сознают, что усиление И. п.- это новые возможности для ускорения экономического роста, повышения народного благосостояния, поэтому они стремятся выполнить поставленные партией задачи. Ноябрьский (1982) и июньский (1983) Пленумы ЦК КПСС вновь указали на необходимость направить все усилия на реализацию важнейшей задачи, выдвинутой XXVI съездом партии,- усиление интенсификации   общественного производства и повышение эффективности народного хозяйства.

Читайте так же:

Комментарии запрещены.